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人才学与劳动科学
浅析新一轮国有企业工资总额决定机制改革的特点
2018年5月,国务院印发了《国务院关于改革国有企业工资总额决定机制的意见》,该意见出台以后,国务院国有资产监督管理委员会和各省市在国有企业工资总额管理上开展了一系列积极探索。从国有企业工资总额管理的历史演变过程和本轮国有企业工资总额管理机制改革的背景入手,对该轮工资总额决定机制改革的特点加以剖析,并对当前进一步深化工资总额管理提出对策与建议。
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上海化工
2020年04期
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