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饭店员工“360度绩效考核方法”研究
华侨大学经济管理学院,华侨大学经济管理学院 福建泉州362011 ,福建泉州362011 ;
|
王新建
郑向敏
全面地分析了360度绩效考核方法在饭店应用的意义、可能产生的风险,并系统地阐述了饭店采用360度绩效考核方法的设计原则、技术路线、评价项目及标准设计、考核操作方法设计、反馈设计等。
机 构:
华侨大学经济管理学院,华侨大学经济管理学院 福建泉州362011 ,福建泉州362011;
领 域:
服务业经济
；
关键词:
饭店
；
360度绩效考核
；
应用研究
；
格 式:
PDF原版；EPUB自适应版
(需下载客户端)
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桂林旅游高等专科学校学报
2004年04期
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