事业单位优化绩效工资分配的一个模型与应用实例

　　本文针对2006年全国事业单位收入分配制度改革后的绩效工资分配问题,构建了一个在单位内将人员绩效工资按职级档次 等差 优化分配,从而使个人全部工资按职级档次 贴近等比 分配的模型。运用本模型计算出的一个绩效工资分配方案自2007年1月在某单位实施。……