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地方政府耕地保护激励机制研究―—一个基于团队理论的分析框架

姬东风

  文章基于“团队理论”的模型,分析了在“满足预算平衡”或是“打破预算平衡”两种情况下,在耕地保护行动中地方政府的“偷懒”或“搭便车”问题的原因。接着引入一个“索取剩余的委托人--中央政府”,从而解决这个问题,实现团队预期目标。结论认为,应建立耕地保护基金制度,合理确定各地方政府的耕地保有量,降低管理成本,提高管理效率,强化土地执法,树立中央权威。……   
[关键词]:地方政府;耕地保护;激励机制;团队理论;分析框架
[文献类型]:会议论文
[文献出处]: 《2007年中国土地学会年会论文集2007年