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借力EAP打造中国企业“铁营盘”刍议

孟庆铂

  EAP作为企业提供给员工的 精神福利 ,可以使员工提高对企业的认同感,增强对企业的忠诚度,从而在心理上产生一种凝聚力,进而有效提高企业绩效。企业责任中最重要的一条便是对员工负责,不仅仅是维护简单的聘用关系,还需要对员工的心灵进行养护。给员工吃一颗 定心丸 ,喝一杯 心灵咖啡 ,打一针 强心剂 ,让员工拥有一颗健康的心,并在心理上消除与经营管理者之间的障碍,这是一切优秀企业的制胜法宝。……   
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